为充分发挥首席专家引领作用，持续培育高水平科研攻关团队，全面提升科研工作水平，2022年1月18日上午，王建林副校长邀请了3位首席专家，携相关二级负责人、科研骨干召开了2021年度首席专家工作总结会，会议由科研处陈云祥处长主持。

科研处黄金永副处长汇报了首席专家工作整体情况，介绍了开展的主要工作和取得的成绩，并简要分析了高职科研工作形势，指出了科研工作短板，提出了具体的工作举措。与会教师对近年来给予的良好科研生态表示感谢，并结合各实际，对科研项目、科研团队、科研平台等提出了宝贵意见，对未来发展进行了展望。

黄列群、张树有、朱祖超3位首席专家回顾了2021年科研工作的新成果、新突破，对产教融合、校企合作与“尖兵”“领雁”研发攻关计划、浙江省基础公益研究计划等项目取得的成果表示充分肯定，建议科研骨干积极联合头部企业、兄弟院校协同开展研究。同时分析了当前科研发展态势，并就下一步如何推进科研高质量成果进行了谋划。

王校长表示，近年来依托专业群建设优势，积极提倡学科交叉，积极引培高条理人才，持续扩大首席专家队伍，形成以首席专家为指导、资深教授为骨干、博士为核心、青年教师为基础的科研梯队，培育一批技术创新团队，打造一批科研攻关团队，为科研工作创新发展建言献策，为职教本科稳步推进谋划蓄力。最后，他对2022年科研工作进行部署，强调要健全鼓励基础研究、科技创新的体制机制，探索更加适应新时代发展需求的评价体系，让科研人员安心做科研、敢于做科研。