打造技术服务与社会培训“双轮驱动”的社会服务品牌是省高职院校优质暨重点校主要建设内容之一。今年，继续教育在党委和分管校长的直接领导下，坚持“主动服务、市场运作、提高条理、创建品牌”的工作方针，按照重点校建设目标与要求，制订年度工作任务，充分利用国家级、省级培训平台优势，进一步做大、做实、做强继续教育品牌。面对暑期培训任务工作量大、同时段培训项目数多，工作超负荷运行情况下，继续教育发扬部门优良传统和文化，继续践行高效率、高质量、高强度的工作作风，全体同志团结奋进，同心同德，敬业担当，积极努力，合作补位，克服高温酷暑，主动放弃休假，以高度负责的精神做好每一个培训项目的运行管理和后勤保障服务工作，获得培训学员的一致好评，充分展现了培训组织管理的能力和水平。

        暑期，继续教育完成并获批职业院校素质提升计划（中职）教师国家级培训项目5个，中小学教师专业发展培训项目74个。培训项目除完成传统的中小学教师专业发展、心理类、中高职师资和电工进网作业许可等优势项目外，还开展了职业教育师资国家级培训项目，举办了职业院校中层干部、班主任等管理类培训，拓宽了培训服务面，推行了点对点校本、送教上门等多种培训形式。暑期累计培训项目53个班次，培训人数达4490人次，完成培训规模再创新高，积极推进了社会培训服务能力提升。